L’UNSA-AAF était représentée par Emilie Cerisier et Jérôme Chaur.
L’objet de ce groupe de travail portait sur la revalorisation des barèmes IFSE.
En introduction, l’administration indique que les tous les arbitrages chiffrés de la revalorisation de l’IFSE ne sont pas rendus. Un autre groupe de travail sera tenu pour présenter les évolutions financières de l’IFSE.
Les organisations syndicales ont fortement regretté l’envoi tardif du PowerPoint et les chiffrages non finalisés.
L’administration recherche une bonne visibilité sur la note de service et souhaite mettre en place, sur la page emploi, un simulateur de rémunération pour que les agents puissent se projeter.
Un décret de 2023 prévoit que lors de chaque changement de poste, un agent se voit remettre un formulaire mentionnant son groupe RIFSEEP par sa RH de proximité (document commun avec l’ensemble des ministères d’où le délai de mise en place). Lire la suite...